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職務(wù)：礪鋒拓展培公司經(jīng)理 段肖鋒，出生 1977 年 礪鋒拓展培訓(xùn)公司創(chuàng)始人。 NLP 心理學(xué)踐行師 NLP 教練技術(shù)執(zhí)行師 體驗(yàn)式培訓(xùn)師國家認(rèn)證崗位培訓(xùn)導(dǎo)師 NLP 體驗(yàn)式培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)派導(dǎo)師，他是國內(nèi)首個(gè)倡導(dǎo) NLP 教練技術(shù)與體驗(yàn)式培訓(xùn)相結(jié)合的人。也是 礪鋒戶外運(yùn)動(dòng)服務(wù)有限公司創(chuàng)始人，特別是風(fēng)靡全球的專業(yè)“教練”文化。14 年培訓(xùn)經(jīng)歷獨(dú)創(chuàng)亮劍 培訓(xùn)模式，同行稱他“不按套路出牌” 十三年?duì)I銷與管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)， 提出面對(duì)現(xiàn)代的內(nèi)國企業(yè)團(tuán) 隊(duì)和個(gè)人而言，必須形成適宜于本土化的管理策略（簡稱“土辦法”）堅(jiān)持“練為戰(zhàn)、學(xué)為用”的 指導(dǎo)精神，并建立一套系統(tǒng)的方法，幫助學(xué)員激發(fā)心靈潛力，改善生命質(zhì)量，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。